kiedy mieszkałem i pracowałem w Arabii Saudyjskiej jako prawnik od 2010 do 2012 roku, spędziłem dużo czasu czekając na zewnątrz restauracji. Nie dlatego, że bardzo lubię jedzenie, lub miałem Fetysz Na Zewnątrz restauracji, ale dlatego, że byłem naprawdę zły w szacowaniu, kiedy Salat się wydarzy.

„Salat” to arabskie słowo oznaczające czas modlitwy, który muzułmanie proszeni są o odprawianie pięć razy dziennie. Podczas zwykłego dnia pracy Salat występuje około cztery razy. W większości krajów Salat jest dobrowolny. Arabia Saudyjska to nie większość krajów.

w monarchii bogatej w ropę naftową wszystkie firmy są zobowiązane do zamykania podczas salatu, aby dać swoim pracownikom wystarczająco dużo czasu na pójście do lokalnego meczetu i modlitwę. W latach 80., jeśli Saudyjska policja Religijna złapała młodego muzułmanina na zewnątrz podczas salatu, dosłownie zaciągnęli go do meczetu.

w gospodarce umysłowej każdy Salat zajmuje zwykle 15 minut, ponieważ eleganckie biurowce mają zwykle wyznaczone sale modlitewne, do których mogą iść pracownicy.

jednak w większości branży usługowej (restauracje, stacje benzynowe, sklepy itp.), przedsiębiorstwa mogą być zamykane od 30 minut do jednej godziny na raz, aby dać swoim pracownikom wystarczająco dużo czasu na zamknięcie, spacer do meczetu, powrót i ponowne otwarcie. Lub, jak to było częściej, dać swoim pracownikom wystarczająco dużo czasu, aby gdzieś wyskoczyć, wypić kilka papierosów i narzekać na swoich szefów.

Salat zdarza się o różnych porach każdego dnia, więc głównym problemem podczas lat, które spędziłem jako adwokat w krajowym sektorze technologicznym, była wiedza dokładnie, kiedy Salat ma wystąpić. Trudne zadanie, ponieważ różne interesy zamykały się lub otwierały w różnych okresach, w zależności od ich względnego strachu przed policją religijną.

firmy, które były często celem policji religijnej, lub które miały pracowników, którzy byli szczególnie religijni (a zatem prawdopodobnie zgłaszali naruszenia salatu), mogą zamknąć wcześniej lub poczekać, aż ostatni patrol policji religijnej przetoczy się, aby otworzyć się ponownie.

w rezultacie spędziłem dużo czasu w samochodzie, pragnąc mieć lepszą klimatyzację, czekając, aż Salat się skończy. Co dało mi do myślenia: Ile to wszystko kosztuje Saudyjską gospodarkę?

koszt salatu

ponieważ każdy Salat trwa od 30 minut do godziny, a podczas normalnego dnia pracy od ośmiu do 12 godzin są cztery Salaty, możemy stwierdzić, że większość (jeśli nie wszystkie) całej Saudyjskiej gospodarki zamyka się na około jedną do czterech godzin dziennie dla salatu.

innymi słowy, poza obiadem, przerwami na palenie, Facebookiem, wakacjami i innymi formami wolnego czasu, około 10 do 45 procent przeciętnego dnia pracownika nie spędza się na pracy. Spędził w Salacie.

jeśli chcesz dokonać szybkiego, przybliżonego oszacowania kosztów salatu, możesz wziąć PKB Arabii Saudyjskiej (około 1,7 biliona dolarów rocznie) i pomnożyć to przez przybliżony średni czas normalnego dnia pracy spędzonego na modlitwie (powiedzmy 30 procent) — który wynosi około 510 miliardów dolarów rocznie.

ale takie oszacowanie byłoby na wysokim poziomie. W rzeczywistości Salat wywiera pierwszorzędny wpływ na konsumentów w sektorze usług-restauracje, stacje benzynowe itp. – które muszą zostać zamknięte na najdłuższy okres czasu i najbardziej polegać na ludzkiej pracy.

jednak nawet gdyby zbudować bardziej rozsądną kalkulację, która zminimalizowałaby wpływ salatu na saudyjską gospodarkę, koszt nadal byłby niezmiernie wysoki. Nawet wykluczając cały eksport ropy naftowej i patrząc wyłącznie na sektor usług, strata z salatu nadal wynosiłaby ponad 120 miliardów dolarów rocznie.

czyli dużo pieniędzy. Cały globalny przemysł gier wideo wynosi około 99 miliardów dolarów rocznie. Amerykański przemysł filmowy? Około 11 miliardów dolarów.

jednak Salat nie jest jedynym ograniczeniem religijnym kosztującym Saudyjską gospodarkę. Istnieje również wiele ograniczeń dotyczących płci, które mogą kosztować Saudyjską gospodarkę ponad 80 miliardów dolarów rocznie.

trudno zatrudnić kobietę w Arabii Saudyjskiej. I w tym rzecz.

po pracy jako prawnik zaproponowano mi pracę w jednej z największych grup inwestycyjnych na Bliskim Wschodzie, której główna siedziba mieści się w stolicy Arabii Saudyjskiej, Rijadzie. Chcieli, żebym zasiadł w ich zarządzie i kierował departamentem prawnym w Rijadzie. Byłem bardzo podekscytowany.

moim pierwszym działaniem było rozpoczęcie zatrudniania ludzi do mojego działu. Będąc młodym, idealistycznym i oszczędnym, zdecydowałem, że najlepszym rozwiązaniem będzie zatrudnienie Saudyjskiej prawnika.

to nie było tylko z powodu jakiejś młodzieńczej nadziei na wzmocnienie pozycji kobiet w królestwie, ale także dlatego, że widziałem to, co ekonomiści nazywają „zaniedbanym zasobem.”W szczególności, nie było wielu firm w Arabii Saudyjskiej, które zatrudniały kobiety w tym czasie, ale te, które to zrobiły, powiedziały mi, że ich saudyjskie stażystki i współpracowniczki kosztowały mniej niż ich współpracownicy i pracowały dwa razy ciężej.”

z punktu widzenia większości moich saudyjskich przyjaciółek, powodem, dla którego pracowały o wiele ciężej niż mężczyźni, była prosta Ekonomia: było znacznie mniej miejsc pracy dla kobiet, więc kiedy w końcu je dostały, często uważały, że muszą pracować dwa razy ciężej, aby się wykazać.

dodatkowo, dla wielu kobiet życie zawodowe było ich wyjściem z sytuacji domowych, które często były dalekie od ideału. Wiele z moich przyjaciółek w Królestwie często opowiadało mi o tym, jak wykorzystywały niemal każdą wymówkę, aby spędzać dodatkowe godziny w biurze, gdzie były dość wolne, aby uniknąć powrotu do domu do mahramów – męskich krewnych (Zwykle brata lub ojca), którzy legalnie kontrolowali ich życie. Saudyjskie kobiety nie mogą podróżować-nawet lokalnie-bez pozwolenia mahramów, a wiele z nich często żyje pod zakazem godzin policyjnych ustalonym przez ich mahramów.

niestety, szybko stało się jasne, że jeśli moje nazwisko nie ma tytułu „księcia”, byłoby dla mnie prawie niemożliwe, aby zatrudnić kobiety do pracy dla mnie.

po pierwsze, ze względu na surowe prawo Arabii Saudyjskiej dotyczące segregacji płci, gdybym zatrudnił adwokata, jej biuro musiałoby być dwa piętra niżej od mojego, po drugiej stronie zakodowanych cyfrowo drzwi bezpieczeństwa. Więc gdybym chciał dać jej komplet dokumentów do przejechania do jednego z ministerstw, musiałbym do niej zadzwonić, powiedzieć, żeby poczekała przy drzwiach, zeszła na dwa piętra schodów i wsunęła dokumenty pod drzwi. Niezbyt wydajne.

po drugie, ze względu na ograniczenia wolności kobiet do rozmawiania z mężczyznami, z którymi nie są związani, było dość niejasne, czy kobiety mogą rzeczywiście udać się do ministerstw, aby zająć się papierkową robotą. Dla mnie to był większy problem, ponieważ to była podstawowa rzecz, do której potrzebowałem współpracownika.

Arabia Saudyjska, podobnie jak wiele krajów na Bliskim Wschodzie, ma nadętą siłę roboczą rządu, która w dużej mierze istnieje, aby zapewnić, że ludność pozostanie lojalna, zgodna i opłacalna. To w zasadzie niezgrabna forma redystrybucji bogactwa. Jednak dla większości przedsiębiorców w Arabii Saudyjskiej duża siła robocza rządu oznacza, że każdy proces jest obciążony niekończącą się kolejką i biurokracją.

aby zilustrować, jak zła jest biurokracja w Arabii Saudyjskiej, istnieje dosłownie praca „moaqib”, która zasadniczo tłumaczy się jako „profesjonalny kelner liniowy.”Są to ludzie, którzy nie mają prawdziwego wykształcenia ani wykształcenia, ale są naprawdę dobrzy w czekaniu lub pchaniu się na front w ministerstwach rządowych. Przez większość czasu zlecałem obsługę biurokracji tego typu usługom, ale czasami potrzebowałem prawdziwego prawnika, aby działał w moim imieniu.

i chociaż nie było oficjalnego przepisu zakazującego kobietom chodzenia do ministerstw, według wszystkich, z którymi rozmawiałem, w końcu ktoś z tych gigantycznych pracowników biurokratów zaczął odrzucać lub opóźniać Moje dokumenty, ponieważ wysłałem kobietę zamiast mężczyzny.

więc spełniłem swoje marzenia o stworzeniu siły roboczej kobiet i zatrudniłem dwóch Saudyjczyków – jeden z nich zjawił się do pracy tylko przez połowę czasu.

koszt różnicy płci

pod względem ekonomicznym praca ludzka jest zasobem. Ludzie muszą być zatrudnieni, przeszkoleni itp. ale gdy te kroki zostaną wykonane, im więcej masz pracy, tym bardziej Twoja gospodarka rośnie.

według Banku Światowego, obecny wskaźnik udziału kobiet w pracy w Arabii Saudyjskiej wynosi około 21 procent-co jest o 8 procent niższe niż udział kobiet w pracy w USA w 1948 roku.

jak zauważają uczeni Isobel Coleman i Aala Abdelgadir w książce Women and Girls Rising, raport Międzynarodowej Organizacji Pracy (Mop) z 2012 r.oszacował, że jeśli kraje Bliskiego Wschodu i Afryki Północnej zmniejszą różnice płci w wskaźnikach udziału siły roboczej o 20 punktów procentowych (z 50,6 do 30.6 procent) w latach 2012-2017 PKB regionu może wzrosnąć o 415 miliardów dolarów.

gospodarka Arabii Saudyjskiej stanowi około 20 procent całkowitego PKB tego regionu. Co oznacza, że gdyby Arabia Saudyjska zmniejszyła swoją lukę w zatrudnieniu kobiet do stóp podobnych do tych, które pojawiły się w USA ponad 50 lat temu, mogłaby potencjalnie zwiększyć swój PKB o około 80-100 miliardów dolarów.

zagraniczni konsultanci i dyplomaci od lat naciskają saudyjski rząd na reformę gospodarki kraju i zwiększenie zatrudnienia kobiet. Ostatnie wysiłki zaowocowały saudyjskim planem „wizji 2030”, który ma na celu zwiększenie zatrudnienia kobiet do 30 procent.

jednak o ile teoretycznie można osiągnąć 30 procent zatrudnienia kobiet poprzez zwiększenie liczby miejsc pracy dla kobiet o niższym wynagrodzeniu i w handlu detalicznym (co jest głównym celem saudyjskich wysiłków reformatorskich), jest bardzo mało prawdopodobne, że zatrudnienie kobiet będzie znacznie wykraczać poza te poziomy lub że kobiety będą mogły uzyskać pracę o wyższym wynagrodzeniu, tak długo, jak długo w Arabii Saudyjskiej utrzyma się rozbudowany system ograniczeń religijnych opartych na płci.

ograniczenia religijne w kraju prawie uniemożliwiają pracodawcom zatrudnianie kobiet bez znacznego spadku wydajności. Nie ma znaczenia, ile szkoleń zawodowych dla kobiet zapewnia Państwo saudyjskie, jeśli Pracodawcy nadal muszą instalować specjalne komórki dla swoich pracownic. Można więc założyć, że całkowity koszt saudyjskich ograniczeń płciowych pozostanie w pobliżu 80 miliardów dolarów rocznie, niezależnie od „wizji 2030″.”

saudyjscy przywódcy chcą zbudować inny rodzaj gospodarki. Oto dlaczego nie mogą.

według CIA World Factbook, ropa i gaz stanowią prawie 90 procent zysków z eksportu Arabii Saudyjskiej. Innymi słowy, kraj tak naprawdę nie robi wiele poza produkcją ropy naftowej, głównie za pośrednictwem firmy naftowej (Aramco), która została założona przez Amerykanów 80 lat temu i nadal jest mocno zarządzana przez amerykańskich menedżerów.

(warto zauważyć, że ARAMCO jest jedną z jedynych odnoszących sukcesy firm w Arabii Saudyjskiej — i podobnie jak jedyna Inna międzynarodowa firma rozpoznawalna w kraju, Kingdom Holding Company, nie jest zmuszona do przestrzegania wielu ograniczeń religijnych w kraju.)

jednym z powodów, dla których Arabia Saudyjska nie była w stanie zdywersyfikować swojej gospodarki, jest „przekleństwo zasobów naturalnych”, kiedy kraj uważa, że taniej i bardziej opłacalnie jest inwestować w wydobycie zasobów naturalnych, takich jak ropa naftowa (produkowana przez Arabię Saudyjską za mniej niż 10 USD za baryłkę), niż robić coś „twardego”, jak uczyć ludność programowania oprogramowania lub budować przedsiębiorcze przedsięwzięcia.

jednak przekleństwo zasobów naturalnych jest tylko jedną z przyczyn, dla których Arabia Saudyjska Nie zdywersyfikowała swojej gospodarki. Restrykcje religijne w dłuższej perspektywie znacznie pogorszyły sytuację w kraju.

tworzenie nowych branż w sektorze usług jest po prostu znacznie trudniejsze, gdy tracisz 30 procent czasu swoich pracowników na Salat. Prawie niemożliwe jest znalezienie przyzwoitej ilości wykwalifikowanych pracowników, gdy połowa twojej siły roboczej (tj. kobiety) jest zmuszona siedzieć w domu, ponieważ nie mogą rozmawiać z mężczyznami, prowadzić samochodu ani iść do ministerstw.

mówiąc wprost, gdy łączy się koszt salatu z kosztem saudyjskich ograniczeń płci, całkowity koszt dla gospodarki wynosi prawdopodobnie znacznie ponad 200 miliardów dolarów rocznie, co najmniej. Pieniądze, które mogłyby zostać wykorzystane do dywersyfikacji Saudyjskiej gospodarki i stworzenia nowych możliwości poza ropą naftową.

nie mówię tu nic, czego sami nie wiedzą. Większość moich przyjaciół w Saudyjskiej społeczności biznesowej brzydzi się ograniczeniami religijnymi.

niestety, nie jest jasne, czy któryś z saudyjskich przywódców ma polityczną wolę zmiany saudyjskich ograniczeń religijnych, zanim kraj dotknie prawdziwy kryzys finansowy-który może wystąpić w ciągu najbliższych kilku lat, ponieważ wartość eksportu ropy naftowej spada, a krajowe zużycie ropy i energii w Arabii Saudyjskiej nadal rośnie.

Ryan Riegg jest członkiem kalifornijskiej palestry, autorem kilku artykułów w czasopismach prawniczych na temat prawa islamskiego i założycielem Lawyerence of Arabia writing group. Obecnie przebywa na Bałkanach.

miliony zwracają się do Vox, aby zrozumieć, co dzieje się w wiadomościach. Nasza misja nigdy nie była tak istotna jak w tej chwili: umacnianie poprzez zrozumienie. Wkład finansowy naszych czytelników jest kluczowym elementem wspierania naszej intensywnej pracy i pomaga nam utrzymać nasze Dziennikarstwo za darmo dla wszystkich. Pomóż nam utrzymać naszą pracę za darmo dla wszystkich, wnosząc wkład finansowy już od $3.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.